S AI pracuješ líp, než si myslíš. Nebo hůř.

Zjisti svůj AI level, styl práce a další krok, který ti s AI nejvíc pomůže.

50+ firem · 8 000+ zaměstnanců ročně · 3–4× vyšší adopce než u jednorázových školení

Tvůj osobní report

Individuální report
AI level
L2 Builder
SP Score raný L2
56
„Stavíš opakovatelné AI postupy, ale zatím je používáš hlavně sám. Další krok: udělat z nich systém, který se vrací do práce pravidelně."
Pracovní návyky
AI-first
72
Iterace
66
Ověřování
44
Workflow
56
Klíčová zjištění
  • Level: L2 Builder — opakovatelné postupy už vznikají
  • Growth Edge: udělat z toho stabilní systém
  • Slepé místo: ověřování výstupů

Všichni používají AI. Nikdo neví, jak dobře.

Team AI usage
Last 30 days · 28 lidí
Live
— —
no data
permission · denied
M
Manažer
„Kdo se fakt posouvá?"
60 %+

Lídrů nevidí, jak jejich tým s AI skutečně pracuje. Nevědí, kdo se posouvá a kdo jen kopíruje.

Cisco Readiness Index 2025
★ klíčový signál
Vezme první odpověď
Tady je Q1 report.
Díky 👍
1 chyba nalezena
Iteruje
Tady je první verze.
Co chybí?
Q4 trend, marže…
Protiargument?
5,6 chyb nalezeno
5,6×

Tolik víc chyb najde ten, kdo iteruje, než ten, kdo vezme první odpověď AI.

Anthropic AI Fluency Index · 9 830 konverzací
Acme Corp
Praha · Full-time
Senior PM, AI Initiatives
AI literacy Analytické myšlení Stakeholder mgmt +4
#1
Top dovednost
WEF 2025
87 % firem to chce
7 z 10

Zaměstnavatelů řadí AI gramotnost mezi 3 nejdůležitější dovednosti následujících let.

WEF Future of Jobs 2025

Superpowered Professional™

Nezáleží, kolik nástrojů znáš. Záleží, jak s nimi pracuješ.

Většina AI hodnocení se ptá, co umíš s konkrétním nástrojem. Tenhle se dívá, jak přemýšlíš.

Mozek vs. sval

Řídíš AI, nebo jí jen zadáváš úkoly? Mozek přemýšlí s AI. Sval ji používá jako vykonavače.

První odpověď vs. iterace

Vezmeš, co AI dá napoprvé? Nebo v tom zůstaneš, dokud je výstup fakt dobrý?

Důvěra vs. verifikace

Věříš výstupu, co dobře vypadá? Nebo čím líp vypadá, tím víc ho prověřuješ?

Co zjistíš

Tvůj level, ne skóre z testu.

  • Tvůj AI level — AI Explorer, L1 Operator, L2 Builder, nebo L3 Transformer
  • Jakým stylem s AI pracuješ — kde tvoříš hodnotu nejpřirozeněji
  • Konkrétní AI příležitosti pro tvou roli a obor
  • Další praktický krok — co ti teď nejvíc pomůže
  • Personalizovaný prompt — nahraješ si ho do své AI
  • Prompt pro AI kouče — vlastní kouč, který zná tvůj způsob práce
Začít Spark zdarma
krátký dotazník · zhruba 5 minut · zdarma
18SP Score
Level práce s AI

AI Explorer

AI zatím zkoušíš na jednotlivé úkoly a hledáš, kde ti dává skutečnou hodnotu.

Typické signály
AI pomůže se shrnutím, nápadem nebo první verzí.
Použití je spíš občasné než stabilní.
Další krok: najít jeden opakovaný úkol.
Orientační SP Score
18/100
38SP Score
Level práce s AI

L1 Operator

AI už pravidelně používáš v běžné práci. Umíš dodat kontext, upravit zadání a iterovat nad výstupem.

Typické signály
AI je běžná součást práce, ne jednorázový pokus.
Výstupy upravuješ a zlepšuješ dalšími otázkami.
Další krok: ukládat postupy, které fungují.
Orientační SP Score
38/100
56SP Score
Level práce s AI

L2 Builder

Stavíš opakovatelné postupy, šablony, asistenty nebo nástroje. AI už se vrací do tvého pracovního systému.

Typické signály
Máš šablony, workflow nebo asistenty, ke kterým se vracíš.
AI řeší opakovaný typ práce, ne jen jeden úkol.
Další krok: rozšířit postup mimo vlastní práci.
Orientační SP Score
56/100
78SP Score
Level práce s AI

L3 Transformer

AI změnila způsob, jak děláš důležitou část práce. Nejde o nástroj navíc, ale o nový pracovní systém.

Typické signály
Klíčový pracovní cyklus funguje jinak než dřív.
Dopad jde za jeden izolovaný prompt nebo nástroj.
Další krok: systém zlepšovat a šířit dál.
Orientační SP Score
78/100

Příběhy

Takhle to vypadá v praxi.

Controller · opakující se úkoly
„Automatizace vyplňování rozpočtových tabulek — úspora jednoho člověkodne měsíčně. Opakující se úkol, kterého jsem se každý měsíc děsil, teď běží automaticky."
MH
Miroslav H.
Controller · L2 Builder
Provozní manažer · e-mailový chaos
„Za 30–45 minut jsem měl aplikaci, kde má mechanik omezená práva, zadávám úkoly, můžu nahrát PDF štítky. Konečně mám zpětnou vazbu a všechno na jednom místě."
MT
Michal T.
Provozní manažer · L2 Builder
Knowledge management · firemní wiki
„Transformuji naši firemní dokumentaci — stáhl jsem ji z wiki, převedl do čistého formátu a vytvořil AI-powered katalogizaci každé stránky."
→ AI-powered knowledge base na místo roztříštěné wiki
OT
Ondřej T.
Knowledge Manager · L3 Transformer
Analytička · osobní workflow
„Největší uvědomění je KONKRÉTNÍ důležitost dat. Poprvé jsem si to spojila sama se sebou — jak já osobně ukládám a strukturuji informace, aby je AI mohla využít."
MF
Magda F.
Analytička · L1 Operator
Sales lead · 12 000 firem v CRM
„Exportoval jsem 12 000 firemních záznamů z CRM a vytvořil skript, který automaticky vyhledá web pro každou firmu. Kvalifikace leadů v masivním měřítku."
MR
Martin R.
Sales lead · L2 Builder
Finanční účetní · automatizace
„Vytvořili jsme skript na automatizaci faktur do PDF a tabulek. Teď hledám ‚blbuvzdorné' řešení na párování rozpočtů s výstupy z našeho účetního systému."
AS
Andrea S.
Finanční účetní · L2 Builder
Product · autonomní pipeline
„AI analyzovala dlouhý video rozhovor — rozdělila na audio, nakrájela na části, udělala přepis lokálním modelem, všechno spojila. Včetně stažení a konfigurace — všechno autonomně."
JH
Jan H.
Product builder · L3 Transformer
Manažer · průvodce místo skeptika
„S výsledky SP testů jsem začal řešit, co to říká a co bych mohl dělat jinak. Najednou se pro mě stala super parťákem až skoro průvodcem. Skvělé tipy a během 24 hodin obrovský posun vpřed."
→ Z skeptika průvodcem za 24 hodin s Aimee
JL
Jiří L.
Manažer · L1 Operator
Konzultant · z nuly na 15 skriptů
„Konečně jsem se donutil naučit pracovat se skripty. Ve středu jsem použil svůj první, dnes o pár dní později už mám napsaných asi 15 dalších na různé operace. Stovky dokumentů zpracovaných a ušetřené týdny času."
DV
David V.
Konzultant · L2 Builder
Procurement · dodavatelská smlouva
„AI mi pomohla připravit klíčové jednání s dodavatelem — vytvořila komplexní 12stránkovou strategii. Poslechl jsem si ji jako podcast cestou na schůzku. Výsledkem bylo extrémně úspěšné vyjednávání."
→ Úspora 660 000 Kč z jedné schůzky
PE
Pavla E.
Procurement · L2 Builder
Zastupitel · nová legislativa
„Blíží se nová bytová legislativa. Nahrál jsem všechny materiály do AI, dostal SWOT a cost-benefit analýzu. Další den jsem vedl debatu na úrovni vedení města a prosadil svůj rozpočet."
JP
Josef P.
Zastupitel · L1 Operator

Programy

Chceš jít dál? Vyber si, jak.

Assessment je začátek. Tady je, co může přijít potom.

490 Kč · ~16 minut

SUPERPOWERED ASSESSMENT

Jednorázový assessment, který ti za 16 minut ukáže, v jaké fázi práce s AI jsi, jakým stylem AI používáš a co zkusit dál. Report je šitý na tvoji roli.

  • Dotazník + hloubkový rozhovor s AI
  • Report — level, styl práce, Growth Edge, SP Score a evidence
  • 3 až 5 AI příležitostí + prompty pro tvoji roli
  • Digitální certifikát Superpowered Professional™
4 990 Kč · 3 hodiny online

SUPERPOWERED FOUNDATIONS

3 hodiny online hands-on workshop na Zoomu, které oddělí vaši práci před AI a po AI. Ovládnete AI chatboty, postavíte si vlastního AI asistenta a necháte ho vyrobit vaši první apku — bez programování.

  • 3h live workshop na Zoomu (17. 6. 2026)
  • Superpowered Assessment v ceně (490 Kč)
  • Vlastní AI asistent + první apka bez kódu
  • Záznam 30 dní, workbook a certifikát
19 990 Kč · 6 týdnů

VIBE CODING SUMMER

Postav si vlastní AI nástroje, aplikace a automatizace — bez programování. Každý týden dodáš funkční projekt.

  • 6 týdnů, každý týden hotový výstup
  • Live sessions a vzájemné review
  • 3 vlastní projekty od nuly do produkce
  • Cursor, Lovable, Replit, Make v praxi
Pro týmy

Víte, co váš tým s AI skutečně umí?

AI level každého člověka plus týmový agregát. Baseline, na kterém se dá stavět — a měřit.

  • EU AI Act (Article 4) — auditovatelné doložení AI gramotnosti zaměstnanců
  • L&D ROI v číslech — baseline → intervence → re-assessment, ne pocit
  • Objevte skryté AI experty — ne podle CV, podle evidence z práce s AI
  • Týmový dashboard — distribuce levelů, pracovní návyky, posun v čase
Aibility tým na workshopu
L&D tým · N = 45
Průměrné SP™ Score
68 +12 vs. baseline
Distribuce levelů
AI Explorer
8
L1 Operator
18
L2 Builder
15
L3 Transformer
4
EU AI Act ready
Article 4 · auditovatelné

Měřitelný posun, ne další workshop.

50+
firem, které u nás měří AI připravenost týmu
8 000+
zaměstnanců projde naším assessmentem každý rok
3–4×
vyšší adopce než u jednorázových školení