# Co je nového

**URL:** https://aibility.org/dokumentace/zmeny
**Meta popis:** Datovaný seznam změn metodiky, produktu a dokumentace, od nejnovější.

---
Změny jsou od nejnovější. U každé je datum a to, co se pro tebe mění.

## 16\. 10. 2026: Dokumentace se přesunula na aibility.org/dokumentace

Dokumentace Superpowered Professional je nově součástí webu aibility.org, s novým obsahem a vzhledem. Texty jsou napsané znovu a používají stejná slova jako web: krátký a podrobný test AI dovedností, AI Workouts, coaching ve tvém AI nástroji a propojení s ChatGPT, Claude, Codexem nebo Cursorem.

## 7\. 10. 2026: Principy a přehled AI Workouts veřejně

Deset AI-first principů, na kterých stojí coaching, a přehled AI Workouts jsou veřejně dostupné na aibility.org, včetně textové podoby pro AI nástroje. Vysvětlení najdeš na stránkách [Deset AI-first principů](https://aibility.org/dokumentace/coaching/principy) a [AI Workouts](https://aibility.org/dokumentace/coaching/ai-workouts).

## 22\. 5. 2026: Třetí verze metodiky

Metodika se zpřesnila, aby lépe zachytila, jak lidé s AI pracují dnes. Zajímá ji, jak AI zadáváš, jak ladíš a ověřuješ výstupy, co si ukládáš a jestli se tím mění tvoje práce, víc než to, který nástroj používáš.

Výsledek už není jen skóre. Stojí na čtyřech vrstvách: úroveň, profil, další krok a SP Score™. Skóre je výchozí hodnota, pomáhá sledovat posun v čase, ale samo o sobě neříká dost.

Metodika víc sleduje, co člověk opravdu dělá: konkrétní výstupy, opakované postupy, uložené prompty a šablony, asistenty, ladění a ověřování. Přesněji také rozlišuje používání AI od změny práce. Jednorázová odpověď pomůže s úkolem, dobrý prompt pomůže znovu, šablona nebo asistent pomůže opakovaně a změněný pracovní systém mění celou agendu. Pokročilá práce s AI přitom není jen pro manažery, i specialista bez týmu může být velmi pokročilý, když AI změnila jeho klíčovou agendu.

Doporučení ukazují jeden konkrétní další krok na reálné práci, například: „Vezmi pět e-mailů, které se ti povedly, nech AI najít pravidla tvého stylu a z nich si vytvoř první verzi asistenta, který ti bude psát návrhy dalších.“

Pokud se ti po změně posunulo skóre, ber ho jako novou výchozí hodnotu podle přesnější metodiky. Starý a nový výsledek nemusí sedět jedna ku jedné. Nižší číslo neznamená, že ses zhoršil: často jen nová verze rozlišuje častou práci s AI od opakovatelné změny práce. Starý report se nepřepisuje.